Роскачество: завышенные зарплаты в вакансиях усиливают недоверие соискателей

Практика завышения зарплат в вакансиях может усилить недоверие соискателей к работодателям и привести к росту текучести кадров. Об этом "Газете.Ru" заявила директор департамента организационного развития Роскачества Ирина Шульженко.

"Проблема возникает, когда заявленный в вакансии доход существенно отличается от реальных условий оплаты труда. Когда человек приходит на работу, ориентируясь на одну сумму, а фактически сталкивается с совершенно другой системой оплаты, это усиливает недоверие к работодателям.