Сотруднику могут сократить зарплату из-за длительных перекуров

Работодатель может сократить заработную плату сотруднику из-за длительных перекуров. Об этом сообщила старший преподаватель кафедры предпринимательского, трудового и корпоративного права президентской академии Татьяна Голубева.

— Если работник из-за опозданий, перекуров, чаепитий и других перерывов не отработал положенное рабочее время, то оплачивать это неотработанное время работодатель не должен. При этом работодатель должен вести учет фактически отработанного времени, — подчеркнула Голубева.