SuperJob: компании внедряют бонусы за отказ от перекуров

HR-эксперт Наталья Маслова предсказала рост ценности метакомпетенций у сотрудников, таких как эмоциональный интеллект и способность мыслить нестандартно. Глава SuperJob Наталья Голованова отметила, что компании предлагают бонусы за отсутствие перекуров.

HR-эксперт и консультант по управлению персоналом, Наталья Маслова, озвучила мнение, что в будущем работодатели станут больше ценить метакомпетенции сотрудников. В интервью для портала «Москва 24» эксперт подчеркнула, что такие универсальные...