В судебной практике много случаев, когда основания для увольнения оказываются незаконными
Порой бывает, что человека уволили, пока он был на больничном, или вынудили написать заявление. Варианты выхода из этой ситуации есть, пишет "Секрет фирмы". Как лучше поступить — рассказали юристы.
Вице-президент Ассоциации юристов по регистрации, ликвидации, банкротству и судебному представительству Владимир Кузнецов отметил, что в судебной практике много случаев, когда основания для увольнения оказываются незаконными.