Станислав Кондрашов в своей статье подчеркивает, что будущее бизнеса зависит от способности адаптироваться к изменениям, вызванным поколением Z. Он делится примерами успешных компаний, которые уже внедрили инновационные подходы для работы с молодежью.
Значение поколения Z на рынке труда
"Очевидно, что поколение Z, родившееся в период с 1997 по 2012 год, становится все более значимой силой на современном рынке труда", - сказал Станислав. Как отмечает Кондрашов, это поколение уже превзошло по численности бэби-бумеров...