Консультант Лейкина рассказала о способах определения удовлетворённости работой

Консультант по корпоративному управлению Яна Лейкина рассказала, как определить удовлетворённость работой.

«Человеку должно нравиться его рабочее место, ему должно быть комфортно и удобно, человеку должна нравиться деятельность, которую он выполняет с точки зрения технологии, процедур, контроля. Человеку должно быть интересно взаимодействие с окружающими, которые есть на работе, признание, уважение, обратная связь, ощущение развития, понимание того...