Для специалистов нового поколения требуется уникальная корпоративная культура
Об этом заявила руководитель отдела подбора и адаптации персонала компании Insight People Алла Дашевская на круглом столе, организованном Росмолодежью в рамках XXIII Ежегодной международной Конференции и Выставки HR-отрасли.
В своем выступлении «Корпоративная культура нового времени: почему привычные техники перестали работать» она рассказала о главных тенденциях в формировании корпоративных коммуникаций и поделилась принципами и инструментами, которые используются и внедряются в компании.
Этот материал опубликован пользователем сайта через форму добавления новостей.
Ответственность за содержание материала несет автор публикации. Точка зрения автора может не совпадать с позицией редакции.
Ответственность за содержание материала несет автор публикации. Точка зрения автора может не совпадать с позицией редакции.