В Госдуме рассказали о праве россиян на дистанционную работу в сильную жару

ТК РФ позволяет переводить сотрудников в аномальную жару на дистанционную занятость. Об этом в четверг, 21 мая, сообщил председатель комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов. 

Он добавил, что такие меры могут принимать по договоренности или в рамках специальных правовых режимов. 

— Если вводятся специальные правовые режимы, работодатель просто обязан переводить на удаленку... Если жара, помещения должны охлаждаться, проветриваться. Соответствующая продолжительность...