Конкуренция растет. Почему сварщики на Алтае получают 250 тысяч и кому сложно найти работу

Рынок труда в Алтайском крае переживает структурные изменения, но говорить о массовых сокращениях пока рано. В начале 2026 года компании приостанавливают новые проекты, перераспределяют задачи внутри коллективов и реже открывают вакансии. При этом сохраняется острый дефицит рабочих специальностей: в регионе особенно востребованы сварщики, электромонтажники, а также медики и инженеры. В то же время среди офисных сотрудников конкуренция растет: работодатели все чаще ищут уже готовых специалистов с опытом, а не людей "на вырост".