Решение кадрового вопроса в сфере здравоохранения приоритетная задача, которой власти занимаются на постоянной основе. В текущем году в рамках нового нацпроекта «Продолжительная и активная жизнь» на базе Кировского медколледжа был создан Региональный кадровый центр управления персоналом в системе здравоохранения. Он должен помочь выпускникам с трудоустройством в государственных медицинских организациях региона, а также преодолеть психологический страх перед началом самостоятельной профессиональной деятельности...