Проект ОМК, который помогает рабочим попробовать себя в других специальностях, вышел в финал премии HeadHunter

Проект группы ОМК «Зеленые коридоры», который помогает рабочим сменить профессию или попробовать себя в новой должности на своем заводе, вышел в финал премии HR-бренд от HeadHunter в номинации «Регион». Всего на премию свои проекты представили 127 компаний из разных отраслей. В рамках проекта «Зеленые коридоры» каждый сотрудник выксунского завода ОМК с опытом работы более одного года может выбрать себе новое направление из имеющихся на заводе вакансий, а непосредственный руководитель поможет ему в этом.