Волгоградцы назвали условия для отказа от нового места работы

Более половины соискателей в Волгоградской области (52%) согласились бы остаться в текущей компании, если бы работодатель предложил им повышение зарплаты. Такие данные предоставили эксперты облачной CRM-системы для рекрутинга Talantix, входящей в HR-экосистему hh.ru.