Правовед Голубева: сотруднику могут сократить зарплату из-за долгих перекуров

Работодатель вправе не оплачивать неотработанное время, если сотрудник использовал его для длительных перекуров. Об этом рассказала ТАСС старший преподаватель кафедры предпринимательского, трудового и корпоративного права Президентской академии Татьяна Голубева. «Если работник из-за опозданий, перекуров, чаепитий и других перерывов не отработал положенное рабочее время, то оплачивать это неотработанное время работодатель не должен. При этом работодатель должен вести учет фактически отработанного времени», — сказала Голубева.