Компании стали привлекать молодых специалистов с помощью ESG-тенденций

В современных условиях кадрового голода компании при поиске молодых специалистов помимо выгодных условий стремятся выделиться соблюдением ESG-принципов, подразумевающих внедрение лучших управленческих, социальных и экологических практик