Минфин предложил пятиступенчатую прогрессивную шкалу налогообложения физлиц
МК: мать «смолинского маньяка» Ческидова знала о невольном положении пленницы
Слушатели «Авторадио» поедут на премию МУЗ-ТВ на лимузине
Жителям Подмосковья рассказали, как уменьшить коммунальные платежи
Кандидаты на вылет // По каким причинам работодатели чаще всего отказывают соискателям
Обман в ходе собеседования, отсутствие необходимых навыков и токсичность — так выглядит список причин, по котором работодатели чаще всего отказывают соискателям. Как выяснил сервис «Работа.ру», в числе значимых также оказались завышенные зарплатные ожидания, неопрятный внешний вид и негативный отзыв предыдущего руководителя. На что еще компании обращают внимание? И имеет ли это значение на фоне дефицита кадров? Расскажет Дарья Фоменко.