В Госинспекции труда в Ростовской области рассказали, что делать работникам, которых «выдавливают» из компании

Сотрудники, столкнувшиеся с давлением со стороны работодателя с целью заставить их уволиться «по собственному желанию», имеют законные способы защиты. Такая практика, часто называемая «выжиманием», является нарушением трудовых прав.

Как вести себя в подобных случаях, рассказали в Государственной инспекции труда в Ростовской области.

Ключевое правило — не подписывать заявление об увольнении под давлением, даже если руководство обещает «решить все по-хорошему». Пока документ не оформлен...