Заключение целевых договоров — эффективный способ борьбы с кадровым дефицитом в отрасли образования. Но механизмом пользуются немногие, хотя работодателю, с которым будущий студент подписывает контракт, не надо даже платить за обучение в ссузе или вузе.
Подготовку кадров обсудили на коллегии министерства образования и науки Коми. Как следует из доклада и презентации руководителя ведомства Натальи Якимовой, на начало 2024/2025 учебного года потребность в педагогах составляла 385 человек. Дефицит был и в школах...