Почему работодателю важен стаж и пенсия сотрудников

Будущее пенсионное обеспечение работников — это не просто далёкая мечта, а результат внимательной работы кадровых служб в настоящем. Согласно последнему письму Министерства труда, на работодателей возложена ответственность за документальное подтверждение трудового стажа, включая периоды, проведённые в неблагоприятных условиях.

Качество оформления трудовых документов влияет на право работника на своевременный, а порой и досрочный отдых, а также на размер его пенсии. Это делает кадровое делопроизводство не просто формальностью...