Автоматизированный цинизм

Россиянки в поисках работы поэкспериментировали с платформами для трудоустройства и выяснили, что приглашений на собеседования приходит больше, если пол в анкете указан мужской. Эйчары, ожидаемо, раскритиковали креатив и пожаловались на «тысячи резюме», которые мешают отбирать вакансии в ручном режиме. Это не ошибка и не случайность, а попытка автоматизировать практики, которые раньше лежали на совести живого эйчара.