Стало известно, что настораживает рекрутеров в Пскове

41 % респондентов с настороженностью относятся к кандидатам, которые меняют место работы чаще чем раз в полгода, а 33 % – к тем, кто делает это чаще чем раз в год, следует из данных опроса SuperJob.

42 % представителей работодателей отметили, что более года перерыва в работе без уважительных причин заставляет сомневаться в компетентности специалиста. Для каждого десятого рекрутера частота смены рабочих мест не играет решающей роли в процессе найма. Каждый третий работодатель не обращает внимания на перерывы в трудовом стаже.