Легализация трудовых отношений – основа защиты прав работников!

В наше время устроиться на работу без заключения трудового договора не составляет большой проблемы. Но через такую "занятость", которую частенько практикуют представители малого бизнеса, социально незащищенными остаются в первую очередь работники.

Каждому человеку необходимо помнить, что за свое благополучие, в том числе и заработную плату, несет ответственность он сам. И никакой работодатель не может заставить его получать зарплату "в конвертах".

"Трудовые отношения" без документального...