Эксперт назвал причины, по которым работнику могут отказать в повышении

Воскресенье, 8 февраля. «Крым 24».

Многие российские работники регулярно обсуждают с руководством возможность карьерного роста, однако далеко не всегда получают положительный ответ. Эксперт Артем Гладков рассказал РИАМО о семи причинах, по которым руководство может обоснованно отказать в повышении.

Причины отказа:

• Недостаточные лидерские навыки. Даже при высокой личной эффективности сотрудник может не обладать способностью вдохновлять команду и эффективно управлять ею, распределяя задачи между сотрудниками.