Юрист Хаминский рассказал о последствиях постоянных опозданий на работу

Сотрудник, который регулярно приходит на работу с опозданием, рискует получить дисциплинарное взыскание или быть уволенным за систематические нарушения, сообщил юрист, руководитель центра правопорядка в Москве и Московской области Александр Хаминский.

«Постоянные опоздания грозят сотруднику дисциплинарными взысканиями: от замечания и выговора до увольнения за неоднократное неисполнение обязанностей, если уже есть взыскание», – пояснил он РИА «Новости».

По словам юриста, увольнение возможно...