Новая проблема – россияне массово увольняются с работы

76% российских компаний в 2025 г. намерены активно набирать новых сотрудников на фоне крайне высокой текучести кадров, сообщает газета «Ведомости» со ссылкой на прогноз аналитиков HR-холдинга Ventra, опросивших 900 работодателей из разных сфер бизнеса.

По результатам опроса, в 2024 г. 61% российских компаний нанимали новых сотрудников на регулярной основе. Только 27% отечественных работодателей не прибегали к активному найму, а еще 12% провели ряд сокращений.

Текучесть кадров представляет собой показатель...