Душой болеть за кадры. Как привлечь сотрудников в сферу медицины?

На круглом столе «Кадры здравоохранения: вызовы, стратегии, технологии» на площадке Пермской торгово-промышленной палаты обсудили дефицит медработников в регионе и обозначили меры, которые позволят улучшить ситуацию. Отметим, медицина – далеко не единственная отрасль, которая столкнулась с проблемой нехватки специалистов. Ограниченность кадрового ресурса влияет на многие сферы. Между тем, аналитики платформы онлайн-рекрутинга HeadHunter назвали именно врачей самыми дефицитными специалистами по итогам марта.