Суд восстановил на работе сотрудника «Экополиса», уволенного за несговорчивость

Орловский районный суд признал незаконным увольнение.

Фото: пресс-служба областного совета

Мужчина работал в ООО «Экополис» более трех лет. Имел фиксированный оклад. Работодатель уведомил его, что система оплаты труда меняется: она будет состоять из фиксированной суммы и премиальной части. Истец отказался подписывать уведомление. Мужчине предложили другие должности в организации,  но он отказался, поскольку это были нижестоящие позиции с более низкой зарплатой, не соответствующие его квалификации.