Женщин с детьми защитили от увольнения в первый месяц

Женщина выходит из декрета, устраивается на работу и наконец начинает зарабатывать. Кажется, что всё наладилось. Но дальше наступает самый неприятный этап — испытательный срок. Работодатель может в любой момент сказать «не подошли» и не вдаваться в объяснения. Для матери с маленьким ребёнком это не просто обидно. Это срыв планов, потеря дохода и новый круг поисков — уже с тревогой, что на следующем месте всё повторится. Теперь эту ситуацию решили изменить.

Женщин с детьми до трёх лет защитили от увольнения на старте.