Названы главные ошибки сотрудников при угрозе сокращения

Независимый HR-эксперт Зулия Лоикова в беседе с «Лентой.ру» предупредила, что самые частые ошибки работников, которых готовятся сократить, — игнорировать тревожные сигналы или, наоборот, впадать в панику и действовать импульсивно.

«Люди списывают тревожные сигналы на случайность или временные сложности. А паникер всегда действует импульсивно: сразу начинает увольняться, не разобравшись в корне проблемы. Еще одна частая ошибка заключается в том, что люди не фиксируют даты, когда их прекращают звать на совещания...