Названы категории граждан, которым испытательный срок при найме не грозит

Полностью запрещена установка испытательного срока для выпускников.

Существует перечень категорий граждан, для которых работодатели не вправе устанавливать испытательный период при приеме на работу. Такую информацию в интервью ТАСС предоставила Татьяна Подольская, эксперт Президентской академии. В частности, полностью запрещена установка испытательного срока для выпускников, впервые трудоустраивающихся по полученной специальности, а также для лиц, заключающих трудовое соглашение на краткосрочной основе.Как уточнила Подольская...