Экономист заявила, что HR используют «вакансии-пустышки» для анализа рынка

Доцент РЭУ им. Г. В. Плеханова Людмила Иванова-Швец заявила, что «вакансии-пустышки» создают для мониторинга ситуации на рынке труда, сообщает NEWS.ru. Так называемые «вакансии-пустышки» работодатели размещают не только для реального найма, но и для сбора информации о конкурентах. По словам доцента Базовой кафедры Торгово-промышленной палаты РФ «Управление человеческими ресурсами» РЭУ им. Г. В. Плеханова Людмилы Ивановой-Швец, особенно активно такую практику применяют в периоды нестабильности. «В...