От выживания к лидерству: почему дети из сложных семей часто становятся управленцами

В управленческой практике есть любопытное наблюдение: среди успешных руководителей непропорционально много людей, выросших в дисфункциональных семьях. Становление личности в дисфункциональной семье происходит через получение психологических травм.Это не означает, что травма полезна. Но определённые психологические стратегии выживания, которые формируются в такой семье, могут оказаться очень эффективными в карьере. Особенно на ранних этапах.Проблема в том, что те же самые стратегии со временем начинают...