Юрист Кузнецов рассказал, как будет оплачиваться работа в мартовские праздники

Если вы выходите на работу в дни с 7 по 9 марта, работодатель должен оплатить это рабочее время в двойном размере.

Работа в предстоящие праздничные дни — с 7 по 9 марта — должна оплачиваться в двойном размере. Об этом РИА Новости сообщил юрист по трудовому праву Александр Кузнецов.

По его словам, по общему правилу труд в нерабочие праздничные дни оплачивается вдвойне. При этом сотрудник имеет право выбрать другую форму компенсации: вместо повышенной оплаты ему может быть предоставлен дополнительный неоплачиваемый выходной.