СУЭК-Кузбасс продолжает укреплять социальные гарантии своим работникам

За 2025 год Компания направила более 800 миллионов рублей на обеспечение социальных обязательств, как определенных в коллективных договорах, так и дополнительно инициированных предприятием.   Социальная поддержка сотрудников — основа корпоративной стратегии. Среди наиболее важных направлений — оздоровление работников и оказание им медицинской помощи в рамках программ добровольного медицинского страхования (ДМС). Действует расширенная система, позволяющая проходить обследования и получать консультации...