Юрист Кофанов: увольнение за громкий смех на работе можно оспорить в суде

Уволить сотрудника только за громкий смех на рабочем месте крайне сложно, а если работодатель все же пойдет на такой шаг, решение можно попытаться оспорить в суде. Об этом рассказал юрист по трудовому праву Дмитрий Кофанов, передает «Постньюс».

Он отметил, что сама процедура увольнения в подобных случаях требует соблюдения множества формальностей и обычно растягивается во времени.

Кофанов пояснил: если речь идет о предприятиях, где действительно важна тишина — например, из-за специфики производства...