HR-директор советует обсуждать прибавку ближе к концу года

Екатерина Зеленкова, HR-директор, рекомендует вести переговоры о повышении зарплаты в ноябре-декабре, когда компании формируют бюджеты. Начало года менее благоприятно. Основные аргументы: успешные проекты и высокие KPI. Мария Игнатова отмечает осень как лучшее время для поиска высокооплачиваемой работы.

Директор по управлению персоналом Екатерина Зеленкова порекомендовала избегать обсуждения с начальством вопросов увеличения заработной платы в начале года. По её мнению, наиболее удачным...