7 шагов, если работодатель самовольно изменил условия договора
Роструд составил подробную памятку, как проверить правомерность изменений и защитить свои права.
фото: pxhere.comЕсли ваш работодатель в одностороннем порядке изменил зарплату, график или обязанности, это не всегда законно. Роструд составил подробную памятку, как проверить правомерность изменений и защитить свои права.
Первый шаг, который вам нужно предпринять, — узнать условия, при одновременном выполнении которых работодатель имеет право в одностороннем порядке изменять условия трудового договора.