Новий Трудовий кодекс пропонує 9 різних типів контрактів — що це означає для працівника

В Україні готується масштабна реформа трудового законодавства, яка має докорінно змінити підхід до оформлення відносин між роботодавцем та найманим персоналом. Ключовим нововведенням стане розширення переліку трудових договорів та впровадження принципу «конструктора», що дозволить легально поєднувати різні види діяльності в межах однієї компанії. Про це в інтерв'ю Центру економічних стратегій розповіла Дарія Марчак, заступник міністра економіки, довкілля та сільського господарства України.

► Читайте «Мінфін» в Instagram...