В Новый год все отдыхают, а вам на работу? Двойная оплата за труд не испортит настроение

Праздничные дни с 1 по 8 января, а также выходные 29, 30 и 31 декабря, имеют свои особенности, которые важно знать, чтобы защитить свои права.

Двойная оплата за труд в праздничные дни

Согласно трудовому законодательству, работа в праздничные дни должна оплачиваться в двойном размере. Это правило касается всех работников, независимо от схемы начисления заработной платы. Например, если у вас установлен оклад...