При поиске работы важно обращать внимание на наличие у компании завышенных ожиданий к сотрудникам, о чём в беседе с NEWS.ru рассказал HR-эксперт и член экспертного совета Госдумы Гарри Мурадян.
Мурадян объяснил, что список требований, который кажется чрезмерным, может быть признаком того, что компания предпочитает нанимать сотрудников, полностью соответствующих её идеальным ожиданиям, вместо того чтобы инвестировать в их профессиональный рост. Также он отметил, что обещания быстрого карьерного...