HR-эксперт Окунев: тренд на молодость в корпоративной среде закрепился надолго

Корпорации ищут молодых специалистов по всей стране, чтобы предложить им работу. В России даже стали появляться агентства, которые организовывают мероприятия, где кадровые специалисты могут встретиться со студентами, рассказали "Газете.Ru" эксперты.

"Запрос на молодых и талантливых появился еще в прошлом году. HR-специалисты делились - первое на что они обращают внимание в резюме – это год рождения, так как сейчас главный запрос на молодые кадры. Да, их нужно обучать, опыта не хватает...