Работодатели рассказали, зачем нужны наставники на ...

Почти 18% руководителей бизнеса считают, что наставничество помогает в обучении сотрудников. Почти 15% полагают, что наставники помогают новым кадрам адаптироваться на производстве или в компании.
12% отмечают, что с помощью наставников удается удерживать кадры, а 11% - что благодаря им происходит рост производительности труда. Такие данные были озвучены на презентации во время церемонии награждения победителей конкурса "Лучшие практики наставничества города Москвы - 2024" в рамках национального...