РИА: США не готовы говорить о вычеркивании Кубы из списка спонсоров терроризма
Команды из Реутова стали призерами регионального этапа «Зарница 2.0»
В Москве пройдет цикл мероприятий "Друг, спасатель, защитник"
Посетителей вуза в Малайзии познакомили с российской культурой
Туляки назвали отношение руководства одной из главных причин стресса на работе
Жители Тулы приняли участие в новом опросе сервиса по поиску работы SuperJob, в котором рассказали об основных источниках стресса на работе.
Так, в топ-3 причин вошли отношение руководства (этот вариант выбрали 15% опрошенных туляков), непрофессионализм команды (12%) и высокая нагрузка (10%).
8% жителей Тулы признались, что испытывают стресс из-за некомпетентности начальства и поведения коллег. 6% опрошенных назвали маленькую зарплату, 5% – размытые нечеткие задачи.