Чиновников среднего звена хотят перевести на срочный трудовой договор

В Рийгикогу началось активное обсуждение радикальных поправок к закону о публичной службе, которые могут фундаментально изменить структуру государственного управления в стране. Основные споры развернулись вокруг инициативы по переводу руководителей среднего звена на пятилетние срочные трудовые договоры и внедрения системы сверхвысоких премий. В то время как государственные структуры настаивают на необходимости кадровой динамики, представители академического сообщества и оппозиции указывают на...