Как вовлечь в работу людей старше 50, обсудили в Краснодаре на круглом столе

Тренды на рынке труда смещаются ввиду демографической ситуации: увеличивается спрос на работников в возрастной категории старше 50 лет. Такие данные озвучили на круглом столе, прошедшем в Краснодаре на базе медиахолдинга «Кубань Сегодня» по инициативе фонда «Академия возможностей». Исполняющая обязанности заместителя министра труда и социального развития Наталья Худжина отметила, что в регионе невысокий уровень безработицы – всего 2%, а в структуре занятости преобладают лица в возрасте 35-54 года.