В Костомукше владелец бара забыл, что два года в его заведении работала девушка-бармен: мужчина отказался оплачивать отработанные дни при увольнении.
Сотрудница заведения решила обратиться в суд с иском о признании трудовых отношений. На заседании выяснилось, что между работодателем и барменом не заключался трудовой договор, однако девушке удалось доказать, что ответчик является действующим юридическим лицом, арендует нежилое помещение, в котором расположен бар, а она там работала два года.