В Кировской области конкуренция за рабочие места выросла вдвое

По данным hh.ru, активность соискателей в регионе за последний месяц выросла на 47%: на одну вакансию приходится 4,8 резюме. При этом рост конкуренции неравномерен: в дефицитных профессиях кадровый голос сохраняется, тогда как в «беловоротничковых» сферах наблюдается профицит кандидатов.

«Пока еще данный показатель укладывается в норму для рынка труда, но динамика роста конкуренции в Кировской области достаточно высокая. Подобная ситуация стала возможна в первую очередь, потому...