Каждый второй соискатель в РТ готов отказаться от увольнения при повышении зарплаты

Каждый второй работающий соискатель в Татарстане (55%) готов отказаться от перехода в другую компанию, если нынешний работодатель предложит повышение зарплаты. Об этом «Татар-информу» сообщили в сервисе Talantix.

По данным исследования, повышение дохода – основной мотив для принятия встречного предложения. Кроме того, 21% респондентов согласился бы остаться ради повышения в должности, еще 21% – ради участия в более интересном проекте. Для 15% важен перевод в другой отдел, для 14% – изменение графика работы.