Έρευνα Randstad: Τι ωθεί τους εργαζόμενους να παραιτηθούν – Οι βασικοί λόγοι

Η παγκόσμια έρευνα Employer Brand της Randstad αναδεικνύει ότι το μη ικανοποιητικό πακέτο αποδοχών παραμένει ο σημαντικότερος λόγος που ωθεί τους εργαζομένους να αποχωρήσουν από τη θέση τους. Οι οικονομικές απολαβές εξακολουθούν να αποτελούν τον καθοριστικό παράγοντα στην απόφαση για αλλαγή εργασίας.

Ακολουθούν το τοξικό εργασιακό περιβάλλον και η αίσθηση έλλειψης δίκαιης ανταμοιβής, στοιχεία που ενισχύουν την ανάγκη για ίση μεταχείριση και θετικό κλίμα στον χώρο εργασίας. Η εμπειρία του...