Altersvorsorge oder Cash: Flugbegleiter haben die Wahl

Fünf Prozent des Einkommens für die spätere Betriebsrente – oder das Geld sofort aufs Gehalt schlagen lassen? City-Airlines-Beschäftigte müssen abwägen, was besser zu ihrer Lebenssituation passt. Bei der Lufthansa-Tochter City Airlines werden die Kabinenbeschäftigten künftig vor eine ungewöhnliche Wahl gestellt. Sie können entscheiden zwischen einer betrieblichen Altersversorgung oder einer sofortigen Auszahlung des eingesetzten Geldes. Den Abschluss eines entsprechenden Tarifvertrags bestätigten...