Jak vést firmu dlouhodobě? Šéf Zehnderu sází na důvěru a otevřenost

„Kdo chce zapálit ostatní, musí sám hořet,“ říká Jiří Štekr, vedoucí zastoupení Zehnder pro Česko a Slovensko. Do firmy nastoupil jako první zaměstnanec, když měla v Česku obrat kolem 30 tisíc eur. Dnes vede tým, mluví o důvěře, disciplíně i leadershipu — a stejnou vytrvalost, jakou používá při svých sportovních aktivitách, prosazuje i ve firmě.